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长沙矿山院召开2025年度党支部书记抓基层党建工作述职评议现场会暨党建工作月例会
时间:2026年03月10日
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  3月10日,长沙矿山院召开2025年度党支部书记抓基层党建工作述职评议现场会暨党建工作月例会。党委书记、总经理潘冬主持会议并讲话,党委其他成员出席会议。集团公司第一督导组有关领导到会指导。

 

  会上,矿山安全事业部、工程设计院、充填与固废资源化事业部3家单位党支部书记现场述职,其他党支部书记提交书面述职报告。

  潘冬对现场述职的党支部书记抓基层党建工作情况逐一点评,并作总结讲话。他指出,2025年各党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,实现了经营指标大幅增长、技术创新成果丰硕、市场版图持续拓展的良好工作成效,是党建引领科技创新、赋能生产经营的生动实践。

  潘冬强调,今年是全国国有企业党建工作会召开10周年和集团公司党建工作提升年,我院将迎来建院七十周年,各党支部要全面落实集团公司党组和院党委各项部署安排,扎实做好党的建设各项工作,以更高标准、更实举措推动基层党建与科研、经营、管理中心工作深度融合,切实把党建优势转化为发展优势、创新优势、竞争优势,以高质量党建引领保障高质量发展,奋力实现“十五五”发展良好开局。

  潘冬要求,要强化政治引领,把政治建设摆在首位,严格落实“第一议题”制度,推动党的创新理论进一线、进项目,紧扣科技创新、“十五五”规划落地等重点工作,把政治优势转化为发展实效。要深化思想引领,结合不同群体特点开展分众化理论学习,讲清形势政策、讲活院史文化,围绕科创与产业融合凝聚共识,以建院七十周年系列活动厚植文化根基。要抓实队伍建设,建强党员、干部、人才三支队伍,深入开展树立和践行正确政绩观学习教育,以实干实绩为导向,深化人才引育留用,破解人才发展难题,锻造高质量发展骨干力量。要坚持全面从严治党,压紧压实主体责任,将廉洁要求融入科研经费、项目招投标等关键环节,推动作风建设常态化长效化,坚决整治形式主义、官僚主义,锤炼“实干干实”工作作风。

  非班子高管、党建领导小组成员部门主要负责人、党支部书记、党员职工代表参加会议。

  (党群工作部 熊畅)

  

 

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